Mit dieser Dienstleistung werden Ausbildungsstätten in allen seh­behindertenspezifischen Aspekten unterstützt. Arbeitgeber werden in Bezug auf die Auswirkungen der Sehbehinderung auf die Arbeitsweise beraten sowie bei der Optimierung von Arbeitsabläufen unterstützt. Unterstützung beim Transfer von sehbehindertengerechten Arbeitstechniken an einen Arbeits- oder Ausbildungsplatz.

Sehbehindertentechnischer Unterstützungsbedarf von nicht spezialisierten Ausbildungsstätten bei der Gestaltung des Unterrichtes, bei Lehrmitteln und bei Prüfungen. Sehbehindertentechnischer Unterstützungsbedarf von Arbeitgebern bei der Gestaltung von Arbeitsfeldern und Abläufen. Unter­stützungsbedarf beim Transfer von neu erarbeiteten kompensatorischen Arbeitstechniken an einen neuen Arbeits- oder Ausbildungsplatz.

Sehbehindertengerechte Unterrichts- und Prüfungsgestaltung in Ausbildungen. Sehbehindertengerechte Arbeitsabläufe und Arbeitsfelder in der Berufspraxis. Effizienter Einsatz von Hilfsmitteln und kompensa­torischen Arbeitstechniken an einem Arbeits- oder Ausbildungsplatz.

Individuelle Information über Sehbehinderung, Auswirkungen auf die Arbeitsweise, eingesetzte Hilfsmittel und geeignete kompen­satorische Arbeitstechniken

Unterstützung bei der sehbehindertengerechten Gestaltung von Prüfungssituationen in einer Ausbildung

Unterstützung der sehbehindertengerechten Unterrichtsgestaltung und beim Lehrmitteleinsatz in einer Ausbildung

Unterstützung bei der Gestaltung von sehbehindertengerechten Arbeitsfeldern und bei der Optimierung von Arbeitsabläufen an einem Arbeitsplatz

Unterstützung beim Transfer von neu erworbenen kompensato­rischen Arbeitstechniken an einen neuen Arbeits- oder Ausbildungs­platz